MECÁNICO/A DE MAQUINARIA PESADA DE CONSTRUCCIÓN
Empresa especializada en movimientos de tierras y grandes proyectos, con importante parque propio de maquinaria de construcción (excavadoras, palas cargadoras, dumpers, motoniveladoras, etc.)
Empresa especializada en movimientos de tierras y grandes proyectos, con importante parque propio de maquinaria de construcción (excavadoras, palas cargadoras, dumpers, motoniveladoras, etc.), incorpora MECÁNICO/A con experiencia en el sector.
TAREAS:
Realizar los mantenimientos preventivos y correctivos de maquinaria.
Resolución de averías en sistemas hidráulicos, eléctricos y electromecánicos.
Gestión de repuestos.
Cumplir las normas de PRL y calidad.
Desplazamiento hasta la obra para resolver las incidencias en la maquinaria.
REQUISITOS:
Experiencia mínima de 5 años en talleres de maquinaria de construcción u obra pública.
Conocimientos técnicos sólidos en hidráulica, electromecánica y diagnosis de averías.
Valorable formación en PRL (TPC / 60h) y cursos de fabricantes de maquinaria de construcción
Habilidades de organización, resolución y proactividad.
SE OFRECE:
Contrato indefinido en empresa estable y en crecimiento.
Jornada completa, con ubicación en Zaragoza
Salario según experiencia y competencias aportadas.
Incorporación inmediata
- Departamento
- Construcción
- Ubicaciones
- Zaragoza
Acerca de Lexia Consultores
Lexia Consultores nació con el convencimiento de que la adecuada gestión de los recursos humanos es imprescindible para garantizar el éxito y competitividad de las organizaciones.
Nuestro objetivo es responder a las necesidades particulares de cada uno de nuestros clientes, aportándoles soluciones flexibles y adecuadas a sus características y cultura. A través de nuestro equipo de profesionales, con una larga experiencia industrial y empresarial en diversos ámbitos de la gestión, centramos nuestros esfuerzos en ayudar a nuestros clientes a alcanzar el desarrollo del potencial, la satisfacción y la integración de las personas de la organización a través de nuestros servicios de selección, formación y consultoría.
La consideración del factor humano como factor diferencial en todo lo que hacemos ha contribuido a lograr un objetivo principal: transmitir eficacia a empresas y organizaciones con vocación de mejora, favoreciendo a su vez el desarrollo de las personas que las integran.