MECÁNICO/A OFICIAL 1ª CONCESIONARIO MOTOS
Grupo de concesionarios de motocicletas y automóviles, en expansión, con presencia en Navarra, La Rioja, Madrid y Aragón.
Concesionario oficial de motocicletas en Pamplona – Mutilva incorpora un/a Oficial 1ª Mecánico/a de Motos, con experiencia contrastada, para reforzar su equipo de taller y garantizar un servicio técnico de alto nivel.
TAREAS:
Diagnóstico, reparación y mantenimiento integral de motocicletas.
Intervenciones mecánicas, eléctricas y electrónicas.
Utilización de herramientas de diagnosis y documentación técnica oficial.
Preparación de vehículos nuevos y revisiones periódicas.
Cumplimiento de los estándares técnicos y de calidad de la marca.
REQUISITOS:
Formación técnica en Mecánica de Motocicletas o Automoción.
Experiencia mínima de 3 años como Oficial 1ª Mecánico/a de motos.
Conocimientos avanzados en motores, sistemas eléctricos y electrónicos.
Perfil responsable, organizado y orientado al detalle.
Pasión por el sector de la motocicleta y el trabajo bien ejecutado.
SE OFRECE:
Incorporación directa a concesionario oficial en crecimiento.
Contrato indefinido y estabilidad laboral.
Salario entre 25 - 28k euros brutos anuales en 14 pagas
Horario de L-V: 07:30 a 16:30h y 08:30 a 17:30h
Entorno profesional, dinámico y orientado a la excelencia.
- Departamento
- Automoción concesionarios y talleres
- Puesto
- mecánico/a motos
- Ubicaciones
- Pamplona
Acerca de Lexia Consultores
Lexia Consultores nació con el convencimiento de que la adecuada gestión de los recursos humanos es imprescindible para garantizar el éxito y competitividad de las organizaciones.
Nuestro objetivo es responder a las necesidades particulares de cada uno de nuestros clientes, aportándoles soluciones flexibles y adecuadas a sus características y cultura. A través de nuestro equipo de profesionales, con una larga experiencia industrial y empresarial en diversos ámbitos de la gestión, centramos nuestros esfuerzos en ayudar a nuestros clientes a alcanzar el desarrollo del potencial, la satisfacción y la integración de las personas de la organización a través de nuestros servicios de selección, formación y consultoría.
La consideración del factor humano como factor diferencial en todo lo que hacemos ha contribuido a lograr un objetivo principal: transmitir eficacia a empresas y organizaciones con vocación de mejora, favoreciendo a su vez el desarrollo de las personas que las integran.